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        辰龍集團(tuán)召開2021年工作會(huì)議

        時(shí)間:2021-03-08 15:24來源:辰龍集團(tuán)黨委辦 作者:牛凱 點(diǎn)擊:

        3月8日,集團(tuán)召開2021年工作會(huì)議。黨委副書記、總經(jīng)理王介宏全面回顧總結(jié)了2020年的工作,集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理王洪彪安排布置了2021年安全生產(chǎn)工作任務(wù),集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)李宏江作了總結(jié)講話,黨委委員郗金遠(yuǎn)主持會(huì)議。

        會(huì)上,辰龍集團(tuán)表彰了2020年度先進(jìn)集體及先進(jìn)個(gè)人,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)向獲獎(jiǎng)的優(yōu)秀干部職工代表進(jìn)行頒獎(jiǎng),受表彰單位及個(gè)人代表作了表態(tài)發(fā)言。



        李宏江在講話中指出,2020年是集團(tuán)建設(shè)發(fā)展史上極不平凡、極不容易的一年。一年來,在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,集團(tuán)廣大干部職工同心同向,銳意進(jìn)取,鏖戰(zhàn)時(shí)艱,完成了任務(wù)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn),保持了大局穩(wěn)定,為集團(tuán)持續(xù)健康發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。經(jīng)過一年的努力付出,我們?nèi)〉昧丝上驳某煽?jī),也收獲了深刻的體會(huì)和啟示。事實(shí)證明唯有踐行初心使命,方能彰顯強(qiáng)大合力,唯有強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),方能實(shí)現(xiàn)行穩(wěn)致遠(yuǎn),唯有持續(xù)開拓創(chuàng)新,方能贏得科學(xué)轉(zhuǎn)型。



        李宏江強(qiáng)調(diào),今年是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年,我們必須將提高產(chǎn)品質(zhì)量、穩(wěn)定市場(chǎng)需求作為工作重心,把探索拓展新興項(xiàng)目作為主攻方向,推動(dòng)集團(tuán)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。面對(duì)新形勢(shì),只要堅(jiān)定信心、科學(xué)應(yīng)變、主動(dòng)求變,就一定能夠?qū)崿F(xiàn)新的發(fā)展。


        李宏江指出,2021年總體工作指導(dǎo)思想是:以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),積極貫徹新發(fā)展理念,融入新發(fā)展格局,緊緊圍繞“工業(yè)強(qiáng)市、產(chǎn)業(yè)興市”戰(zhàn)略部署,深入推進(jìn)“五闖五攻五樣板”三年行動(dòng),以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,做優(yōu)做強(qiáng)礦產(chǎn)主業(yè),統(tǒng)籌推進(jìn)新興產(chǎn)業(yè),加快資產(chǎn)盤活步伐,有效化解金融風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)守安全、環(huán)保、廉潔、穩(wěn)定底線,推動(dòng)集團(tuán)科學(xué)轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展,以優(yōu)異成績(jī)慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨建黨100周年。

        對(duì)下一步重點(diǎn)工作,李宏江要求:一是革新思維變理念,努力提升經(jīng)營(yíng)管理和科學(xué)把控能力。我們既要解放思想,開拓進(jìn)取,又要更新思維,轉(zhuǎn)變理念,既能苦練內(nèi)功強(qiáng)化企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,又能科學(xué)把控整體工作大局。要正確處理好穩(wěn)定與發(fā)展的關(guān)系、戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù)的關(guān)系、生產(chǎn)與效益的關(guān)系,時(shí)刻進(jìn)行自檢、自省、自勵(lì)。二是抓根治本保安全,提升企業(yè)安全生產(chǎn)治理能力和水平。堅(jiān)持安全發(fā)展理念,突出防止重點(diǎn),強(qiáng)化安全集中整治,提高科技保安能力。三是凝心聚力謀發(fā)展,確保重點(diǎn)工作實(shí)現(xiàn)強(qiáng)力突破。集團(tuán)成立重點(diǎn)工作專班,各專班必須創(chuàng)造性工作,采取掛圖作戰(zhàn)、倒排工期的方法,壓茬推進(jìn)各環(huán)節(jié)工作。要勇于擔(dān)起重任,本著對(duì)企業(yè)、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神向前推進(jìn),以擔(dān)當(dāng)成就事業(yè),大力發(fā)揚(yáng)孺子牛、拓荒牛、老黃牛精神,一項(xiàng)一項(xiàng)抓攻堅(jiān),一個(gè)一個(gè)求突破。四是多策并舉促改革,完善現(xiàn)代企業(yè)制度提升管理效能。在集團(tuán)總部和各企業(yè)繼續(xù)推動(dòng)目標(biāo)管理工作,深入開展企業(yè)內(nèi)部改革,健全規(guī)章制度管理體系。五是履職盡責(zé)強(qiáng)黨建,以新時(shí)代黨建創(chuàng)新引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會(huì)上的重要講話精神,全面落實(shí)黨中央決策部署,扎實(shí)開展黨史教育;強(qiáng)化基層組織建設(shè),樹立突出重點(diǎn)抓基層的鮮明導(dǎo)向,高標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),促進(jìn)基層黨建提檔升級(jí),使之成為黨員學(xué)習(xí)教育的主陣地,干事創(chuàng)業(yè)的主戰(zhàn)場(chǎng);堅(jiān)強(qiáng)干部人才隊(duì)伍建設(shè),加大優(yōu)秀年輕干部選拔使用力度,樹立正確用人導(dǎo)向,制定干部人才梯隊(duì)式培養(yǎng)方案,推動(dòng)人才輪崗交流;加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍建設(shè),企業(yè)主要負(fù)責(zé)同志要認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”責(zé)任,班子成員嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”,健全抓班子帶隊(duì)伍機(jī)制,不斷激發(fā)班子整體活力;加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),認(rèn)真貫徹市委開展黨內(nèi)問責(zé)要求,納入從嚴(yán)治黨目標(biāo)考核,突出提醒函和約談在實(shí)際工作中的具體作用。

        會(huì)議以視頻形式召開。集團(tuán)總部全體干部職工、國(guó)企服務(wù)二隊(duì)、各企業(yè)主要負(fù)責(zé)人及中層以上干部,受表彰先進(jìn)集體及先進(jìn)個(gè)人參加會(huì)議。


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